​明怡NPO CEO Club舉辦多場專屬於NPO高階主管的活動。每場活動我們串接不同類型的NPO組織，專注創造NPO高階主管啟發與反思的深度對話交流機會，換位思考突破自我侷限，拓展治理的想像。同時也能關起門來放心整理自己，與其他夥伴相互學習交流，休息充電再出發。我們期待能織起NPO高階主管緊密的支持網絡。讓營運管理的知識與經驗，可以被累積、加乘與最大化。讓NPO組織在未來能夠不被「求生存」追著跑，並能落實價值與實踐願景。

 

5月開始，明怡基金會連續舉辦多場「精實影響力」系列活動，與NPO夥伴對話－面對複雜的社會議題及遠大的公益目標中，擁有創新思維與持續優化組織效能，能讓服務更有效率且規模化，進而帶來長遠的社會影響力。

 

於此同時我們相信也看見，回到組織實際嘗試創新時，是充滿限制與挑戰的。

 

7月，我們誠摯邀請NPO高階主管帶進組織在創新路上各種曾經的嘗試－不管成功翻轉、失敗受挫、甚至還來不及化為行動。一起交流相關經驗，辨識出中間的「學習」。進一步探索目前的服務方案與精實影響力中所提到的「設立遠大目標、從小規模做起、持續不懈追求影響力」的連結，找出推進組織動能的第一步，讓 「創新」不僅止於概念，而能真正發生，成為幫助推進組織的動能。